Het Werving tot Plaatsing Traject
MentoraMedic is geen traditioneel vacatureplatform. Wij faciliteren een gestructureerd, begeleid traject om gekwalificeerde internationale medische professionals duurzaam te integreren in de Nederlandse zorgsector.
Vacatureregistratie & MoU Accoord
Partnerorganisaties registreren zich en ondertekenen het Memorandum of Understanding (MoU). U definieert de instapfunctie (bijv. tandartsassistent of klinisch ondersteuner) waarmee de kandidaat klinisch actief blijft.
MoU VerificatieAI-gestuurde & Gecureerde Matching
Onze matching-pijplijn koppelt de taalvaardigheid, locatie en medische specialisatie van de kandidaat aan uw openstaande rol. U ontvangt geverifieerde profielen met een gestructureerd evaluatieportfolio.
MoU Sponsorship Plaatsing
De kandidaat start onder supervisie op de werkvloer. De werkgever sponsort de taaltraining van B2 naar C1 (Medisch Nederlands) en biedt een ondersteunende omgeving voor lokale integratie.
Sponsoring ActiefBIG-Registratie & Licentieverlening
De kandidaat voltooit de CIBG-klinische uren en slaagt voor de BI-toets. Na ontvangst van de officiële BIG-registratie stroomt de kandidaat door naar een vaste, zelfstandige specialistenrol.
No Cure, No Pay Afhandeling
Een plaatsingsfee van 17.5% wordt gefactureerd op basis van het bruto jaarsalaris van het vaste contract, gedekt door onze garantieregeling. Bij voortijdige uitstroom geldt een (deel)restitutie.
17.5% Placement FeeWaarom MentoraMedic anders is
Vergelijk ons gestructureerde integratiemodel met traditionele wervingsbureaus en vacaturebanken.
Traditionele vacaturebanken
- CV-dumps zonder verificatie van kwalificaties of taalniveau.
- Geen hulp bij verhuizing, BSN-registratie of huisvesting.
- Werkgevers staan er alleen voor bij de begeleiding naar de BIG-toets.
- Hoge voorafgaande kosten zonder verdere begeleiding of integratie.
MentoraMedic Bridge
- Geverifieerde diploma's en klinische competenties vooraf beoordeeld.
- Volledige ondersteuning bij integratie (verhuizing, huisvestingsadvies, BSN).
- Gestructureerd taaltraject (B2 naar C1 Medisch Nederlands) in parallel.
- 17.5% Placement Fee model met een robuuste restitutiegarantie.
Klaar om een vaste brug te slaan?
Registreer u als partner-werkgever en krijg toegang tot onze voorgeselecteerde medische talentpool.
Registreer als werkgever